近日，市委組織部召開(kāi)專(zhuān)題學(xué)習會(huì )，學(xué)習貫徹市委十四屆八次全會(huì )精神，進(jìn)一步部署下步重點(diǎn)任務(wù)，確保組織工作取得實(shí)效。會(huì )議強調要全面貫徹市委全會(huì )精神，把學(xué)習貫徹全會(huì )精神同推動(dòng)當前工作結合起來(lái)，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員干部群眾爭先創(chuàng )優(yōu)、擔當有為、比學(xué)趕超的熱情與信心，為奮力建設“重要窗口”貢獻建德力量、展現“頭雁風(fēng)采”。

會(huì )議指出，要高質(zhì)量推進(jìn)村社組織換屆。加大軟弱后進(jìn)黨組織整頓力度，強化鄉鎮（街道）主體責任，試行鄉鎮（街道）黨（工）委書(shū)記抓村社班子建設專(zhuān)項考察，深化“鎮考村聘”農村青年儲備人才做法，確保高質(zhì)量完成“一肩挑”換屆目標。要高起點(diǎn)推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理。辦好全國鄉村治理體系建設高峰論壇，抓實(shí)“強村善治10條”，持續推進(jìn)“標桿50進(jìn)位百佳”創(chuàng )建，發(fā)揮“區域大黨委”的實(shí)質(zhì)作用，凝聚鄉村振興多方力量。

會(huì )議強調，要高標準激勵干部擔當作為。明確干部選任導向，優(yōu)化干部考核評價(jià)方式，探索領(lǐng)導干部“召回”制度，推動(dòng)干部“下”成為常態(tài)，建立職級向承擔重難點(diǎn)工作傾斜的獎勵機制，落實(shí)公務(wù)員“關(guān)心關(guān)愛(ài)10件事”，不斷激勵干部擔當作為。要高水平推進(jìn)人才引育。推進(jìn)高端智力項目引進(jìn)，梳理“技術(shù)需求清單”，對接服務(wù)企業(yè)高層次人才項目需求，加快培育高層次人才。完善青年人才返鄉創(chuàng )業(yè)等政策，整合農村黨群服務(wù)中心平臺，提升“農創(chuàng )客”聯(lián)盟，支持鄉鎮農創(chuàng )客平臺建設。