精準服務(wù)助發(fā)展 創(chuàng )優(yōu)環(huán)境聚人才

為更好地貫徹落實(shí)市委、市政府“三官一員”有關(guān)工作部署，宣傳貫徹好我市人才新政，10月14日，洋溪街道召開(kāi)了“三官一員”對接暨人才新政宣講會(huì )。市組織部、市經(jīng)信局、市人社局等有關(guān)部門(mén)負責人應邀參加了會(huì )議。會(huì )議就我市“三官一員”制度、“智匯新安”高層次人才走進(jìn)建德暨省海高會(huì )電子信息分會(huì )年會(huì )活動(dòng)和人才新政等進(jìn)行了深入講解。

推行“三官一員”制度是我市實(shí)施“創(chuàng )新活市”發(fā)展戰略的一大創(chuàng )新舉措，也是全力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展的重要抓手，還是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的重要舉措。在首批30名首席科技官、20名首席信息官、20名首席電商官中，洋溪街道有3名首席科技官、3名首席信息官和6名首席電商官；在配備的94名“創(chuàng )新服務(wù)專(zhuān)員”中，分布在洋溪街道的有14名。會(huì )議就如何發(fā)揮洋溪街道首批“首席科技官”、“首席信息官”和“首席電商官”在企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展中的主體作用以及“創(chuàng )新服務(wù)專(zhuān)員”在企業(yè)人才引育、科技創(chuàng )新、兩化融合、電商運營(yíng)等方面的服務(wù)指導作用，進(jìn)行了深入交流。

街道辦主任要求企業(yè)要把人才政策弄懂、弄透，讓人才新政為我所用，成為企業(yè)招才引智的“法寶”，務(wù)必圍繞“招人才引項目、以項目引人才、引項目引人才”切實(shí)做好人才工作。今年，我市先后出臺了《建德市人才專(zhuān)項住房管理辦法（試行）》《關(guān)于建德市高層次人才、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才及團隊引進(jìn)培養工作的實(shí)施意見(jiàn)》等一系列人才政策和文件。在我市出臺“人才新政23條”后，洋溪企業(yè)的人才工作達到了一個(gè)新的高度。三耐環(huán)保面向全球先后引行業(yè)內高端技術(shù)人才和專(zhuān)家5人，石文堂博士入選“131”和“282”人才培養工程，先后承擔國家“十二五”、863計劃、浙江省、杭州市首臺套新產(chǎn)品等多個(gè)重大科研項目的開(kāi)發(fā)和研究工作。新馬電梯科創(chuàng )園集聚從事電梯新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的中高級研發(fā)人員46名，擁有15項國家專(zhuān)利和12個(gè)省級新產(chǎn)品目前擁有大專(zhuān)以上科技人員160多人。環(huán)?？苿?chuàng )中心在孵企業(yè)8家，集聚海歸、浙大教授等高層次人才15人。逸龍文創(chuàng )園入駐企業(yè)101家，集聚電商人才近700人?？缇畴娚虉@入駐企業(yè)60家，集聚近200名跨境業(yè)務(wù)人才就業(yè)。（通訊員 張瑞華）

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